Analista Júnior de Políticas de Produtos Proibidos - São Paulo/SP
ShopeeAbout the team
Sobre a Shô
Aqui na Shô, acreditamos que cada membro de nossa equipe é fundamental para o nosso sucesso, e que diversidade de perspectivas e vivências são essenciais para movimentar nosso negócio e impulsionar o nosso propósito de mudar o mundo para melhor. Fazer parte do nosso time é a oportunidade de se desenvolver dentro de uma cultura de muita agilidade. Se você ama assumir grandes responsabilidades e fazer o que nunca foi feito, a Shô é seu lugar. Aqui você terá grandes desafios, trabalhará em colaboração com um time diverso e contribuirá para o futuro do e-commerce no Brasil, criamos impacto positivo na vida de milhões de pessoas.
Modelo de Trabalho
Adotamos um modelo de trabalho híbrido, esse modelo permite que as pessoas ajustem seu ambiente de trabalho de acordo com suas necessidades pessoais, ao mesmo tempo em que promove a colaboração e interação no escritório.
What you'll do
Qual será a sua missão
Estamos em busca de uma pessoa para atuar no suporte à gestão e evolução de políticas relacionadas a produtos proibidos e restritos. Essa posição terá papel importante na organização, execução e melhoria contínua de processos que garantem segurança, compliance e consistência na plataforma.
Você irá trabalhar de forma próxima à liderança da área, com alta exposição a diferentes stakeholders e iniciativas estratégicas.
Como será o seu dia a dia
- Apoiar a manutenção e evolução de políticas, garantindo clareza e consistência
- Contribuir para a execução de demandas operacionais, assegurando que processos e diretrizes estejam corretamente refletidos nos sistemas e comunicações com o seller
- Atuar como ponto de suporte para dúvidas internas sobre políticas, ajudando a garantir alinhamento entre as áreas
- Apoiar a organização, documentação e acompanhamento de iniciativas e melhorias da área
- Preparar materiais, análises e dados para suportar revisões de políticas e tomadas de decisão
- Colaborar com diferentes times (Operações, Dados, Legal, entre outros) para garantir a implementação consistente das diretrizes
- Apoiar a priorização e acompanhamento de demandas, garantindo visibilidade sobre o andamento das iniciativas
Resultados Esperados:
- Perfil organizado, com boa capacidade de gestão de demandas
- Boa comunicação e habilidade de trabalhar com diferentes stakeholders
- Raciocínio analítico e interesse por resolução de problemas
- Proatividade e senso de responsabilidade
- Interesse em temas como políticas, risco, compliance e experiência do usuário
Requirements
O que você precisa para assumir o desafio
- Experiência em áreas como Operações, CX, Dados ou similares
- Conhecimento básico em análise de dados (Excel/Sheets; SQL é um diferencial)
- Inglês intermediário, com habilidades sólidas de escrita e leitura
Diferencial:
- Experiência em áreas como Operações, CX, Dados ou similares
- Conhecimento básico em análise de dados (Excel/Sheets; SQL é um diferencial)
- Inglês intermediário, com habilidades sólidas de escrita e leitura
Benefícios
- Assistência médica e odontológica, estendendo-se aos dependentes;
- Parceira com Gympass e TotalPass;
- Vale Refeição/Alimentação flexível;
- Vale Transporte, Vale Mobilidade ou Estacionamento no local;
- Benefício flexível;
- Zenklub;
- Bônus anual discricionário, atrelado à performance.
VEM FAZER HISTÓRIA COM A GENTE.
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