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Factory Continuous Improvement Manager
Función: Manufactura
Alcance: Local
Ubicación: Cuernavaca
Términos y condiciones: Posición de tiempo completo, presencial.
Propósito del rol:
Crea, desarrolla e impulsa la estrategia de UMS con los equipos gerenciales para la implementación de los lideres de pilares y lidera los requerimientos de la Metodología de UMS logrando influenciar a las áreas involucradas dentro de los pilares para lograr los objetivos del negocio determinados por el Master Plan de la planta, creando el route map, con las actividades necesarias para alcanzar con los requerimientos del programa UMS para sus fases de foundation y advanced.
Reponsabilidades clave:
Cumplir con los requerimientos de seguridad, salud y medio ambiente establecidos por la compañía para prevenir y evitar accidentes, lesiones y/o enfermedades ocupacionales.
Reportar cualquier condición y/o acto inseguro que pueda poner en riesgo a las personas o los bienes de la empresa.
Cumplir con los requerimientos de calidad, higiene, buenas prácticas de manufactura y documentación para garantizar las especificaciones del producto y así cumplir con las expectativas de los clientes y consumidores.
Uso e implementación de herramientas de mejora continua de Unilever Manufacturing System.
Lidera todas las actividades de UMS para la erradicación de pérdidas relacionadas a los procesos dentro de la planta
Lidera las actividades con los lideres de los pilares para la implementación de los pasos de acuerdo con el route map de Foundation y Advanced
Crea el plan maestro de UMS a partir de la estrategia de fabricación de la planta, proporcionando formación y desarrollo de habilidades de UMS para todos los ingenieros, y Gerentes del site.
Colabora con el equipo de liderazgo para la eliminación y reducción de pérdidas, mejorando los indicadores de la planta (por ejemplo, OR, OEE, ahorro de costes de mano de obra, etc.)
Soporta al pilar de FI con la implementación de mejoras a través de los pasos requeridos para el avance de este.
Garantiza la precisión del árbol de pérdidas a través del MPP Code
Lidera el proceso de seguimiento, análisis y revisión de los tiempos de inactividad (revisiones diarias, semanales y mensuales).
Crea el sistema de mejora orientado reducción de perdidas crónicas, reducción de desperdicio y generando estabilidad operacional.
Lidera al equipo de UMS en la correcta selección y uso de las herramientas del área.
Soporta el pilar de FI y apoya al UMS Leader con la gestión de los pilares de UMS dentro de la planta.
Lidera el proceso de digitalización de la planta y sus procesos críticos mediante la implementación de la herramienta Build App
Crea y lidera el seguimiento a las actividades del desarrollo del pilar de PM, creando los conceptos básicos de mantenimiento (OT, Mantenimiento programado y eliminación de perdidas crónicas, EWO)
Cualificaciones requeridas:
Nivel superior en Ingeniería Industrial, mecánica, procesos o afín (Deseable).
Experiencia en people management, incluyendo la gestión directa de al menos 3 miembros del equipo
5 años en áreas de metodología o mejora continua.
Resolución de problemas
Adaptabilidad al cambio
Gestión de las partes interesadas
Capacidad analítica
Inglés avanzado
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