ELI - Pricing Specialist

Leonardo

IT - Sesto Calende; IT - Vergiate

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Job Description:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

JOB TITLE

All’interno dell’Area Customer Support Services & Training stiamo ricercando un/a Pricing Specialist per le nostre sedi di Sesto Calende / Vergiate.

Tipologia contrattuale: Sostituzione per congedo di maternità con possibilità di integrazione successiva.

ATTIVITA'

La persona si occuperà delle seguenti attività:

Gestione e Manutenzione del Catalogo Servizi:

Curare l'aggiornamento e la manutenzione regolare del catalogo dei servizi aziendali.
Intercettare, analizzare e risolvere le problematiche operative legate alla fruizione dei servizi.

Gestione della Value Proposition per il Cliente:

Definire e presidiare la proposta di valore per il cliente finale.
Gestire e monitorare le politiche del listino prezzi (Pricing Policy).
Coordinare e gestire gli eventi legati alla promozione e valorizzazione dei servizi.
Presidiare e ottimizzare le strategie e l'operatività sui canali digitali.

Customer Experience & Omnicanalità:

Assicurare un'esperienza cliente fluida ed efficace integrando tutti i punti di contatto (digitali e tradizionali).

REQUISITI

Titolo di studio

Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia o discipline scientifico-economiche affini (in alternativa, Diploma tecnico con comprovata esperienza professionale nel ruolo).

Seniority

Junior: 1-3 (anni di esperienza) o Expert (3-5 anni di esperienza) in ruoli analoghi (gestione cataloghi servizi, pricing, product/service management, customer experience) all'interno di contesti strutturati o industriali.

Conoscenze e competenze tecniche

Approfondita dimestichezza con le dinamiche e i processi industriali.
Competenze consolidate nella gestione e manutenzione di cataloghi di servizio e risoluzione di criticità operative.
Conoscenza delle metodologie di definizione e gestione delle politiche di pricing e dei listini prezzi.
Competenze nella gestione della Value Proposition e nell'integrazione di canali digitali.
Esperienza nell'organizzazione e gestione di eventi promozionali o di settore.

Competenze comportamentali

Problem Solving operativo e capacità analitica.
Proattività e spirito di iniziativa.
Flessibilità e attitudine all'adattamento in contesti dinamici.
Orientamento al cliente (Customer Mindset).
Ottime capacità comunicative, relazionali e di lavoro in team.

Conoscenze linguistiche

Buona conoscenza della lingua Inglese (livello B2 o superiore), sia scritta che parlata.

Competenze informatiche

Dimestichezza e frequente utilizzo di sistemi ERP (costituirà titolo preferenziale la conoscenza del gestionale SAP).
Ottima padronanza del Pacchetto Office (in particolare Excel a livello avanzato per l'analisi di dati e listini).
Conoscenza dei principali strumenti e piattaforme per la gestione dei canali digitali.

Altro

Eventuale disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale per il coordinamento di eventi o incontri operativi.

COSA OFFRIAMO
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini
della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.

Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
- Modalità di lavoro: Ibrida;
- Categoria contrattuale: Impiegato;
- Tipologia contrattuale: tempo determinato 6 mesi in somministrazione;
- Tredicesima mensilità;
- premialità legata ai risultati di Business;
- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
- Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre
persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.

IL PROCESSO DI SELEZIONE
Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.

Come funziona il processo di selezione?
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.