Montreal - Commercial Banking Associate

Our Associates are required to proactively keep bankers on track and help them balance business development and client coverage.  The Associate Banker will thoroughly understand back-office support and operations, build leadership and sales acumen and learn relationship and deal strategy. The Associate Banker will develop a deep working knowledge of our solutions including, but not limited to: Credit, Treasury Services, International Banking, Syndicated Finance, Commercial Card and Chase Paymentech Solutions.  

MMBSI delivers locally, and therefore our ideal candidate has deep local connections and market knowledge, as well as possess the following attributes:

• Champion a culture of innovation and a customer centric mindset
• Stay up-to-date with industry trends to identify opportunities for innovation or strategic partnerships
• Find ways to drive efficiency with existing technical infrastructure through automation, while embracing the innovative opportunities offered by new technologies

Required Qualifications, Capabilities and Skills

• Three+ years direct lending or credit support related experience with a focus on business relationships. 
• Fluent bilingual proficiency in English and French is required
• Demonstrated experience of meeting or exceeding sales goals 
• Excellent organizational skills and the ability to manage, prioritize, work under pressure and meet tight deadlines
• Strong interpersonal and influencing skills, with the ability to establish credibility and strong partnership with senior business and control partners 

Preferred Capabilities and Skills 

• Bachelor’s degree and formal credit training preferred 
• Sales management, business development skills, proficiency in building and maintaining positive client relationships 
• Strong in finding creative solutions, problem solving abilities, flexible to changing business priorities and ability to multitask 

• Excellent business judgment, strategic thinking, self-directed, proactive and creative 
  
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  Banquier Commercial - Associé 
   

  
  En tant qu’Associé, vous offrirez aux banquiers un soutien proactif les permettant d’équilibrer le développement d’affaires et la couverture de la clientèle. Dans son rôle, l’Associé acquerra une compréhension approfondie tous les aspects du rôle bancaire, du soutien et des opérations internes, développera ses compétences en leadership ainsi qu’en développement des affaires, et apprendra les stratégies relationnelle et transactionnelle. Les banquiers associés travaillent à la fois de manière indépendante et en équipe pour présenter nos solutions complètes aux clients. L’associé banquier développera des connaissances à la fois générales et approfondies de nos solutions, notamment, sans s’y limiter : crédit, financement syndiqué, services de trésorerie, services bancaires internationaux, cartes commerciales et solutions Chase Merchant Services.

  L’équipe Groupe Entreprises (Commercial Banking) est local, et donc notre candidat idéal aurait déjà un réseau profond et une connaissance du marché. 
  De plus, le candidat devra posséder les attributs suivants:
   

• Promouvoir une culture d’innovation et une façon de penser centrée sur le client 
• Se tenir au courant des tendances dans l’industrie(s) pour identifier les opportunités innovatrices ou des partenariats stratégiques

• Trouver des moyens d’améliorer l’efficacité de l’infrastructure technique existante grâce à l’automatisation tout en adoptant les opportunités innovantes offertes par de nouvelles technologies

  
  
  Qualifications professionnelles
   

• Trois ans d’expérience dans le domaine bancaire en financement ou support au crédit, avec une attention particulière portée aux relations avec la clientèle
• Une maîtrise de l’anglais et du français est requise
• Résultats démontrée dans la réalisation ou le dépassement des objectifs de vente 
• Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer, prioritiser, travailler sous pression et respecter des délais serrés 

• Solides compétences interpersonnelles et d’influence, avec la capacité d’établir une crédibilité et une collaboration avec les partenaires séniors

  
  
  Capacités et compétences requises
   

• Baccalauréat et une formation formelle au crédit  
• Gestion des ventes, compétences en développement des affaires, maîtrise de l’établissement et du maintien de relations positives avec les clients 
• Des capacités de solutionnement créatif, de résolution de problèmes, une flexibilité face à l’évolution des priorités et une capacité à faire plusieurs choses à la fois
• Excellent jugement en affaires, réflexion stratégique, autonome, proactif et créatif