Quality and Continuous Improvement Specialist

Location:

Saint-Laurent, Quebec, Canada

Job ID:

R0136943

Date Posted:

2026-07-10

Company Name:

HITACHI ENERGY CANADA INC.

Profession (Job Category):

Quality Management

Job Schedule: 

Full time

Remote:

No

Job Description:

English follows*

L’opportunité

À titre de Spécialiste qualité et amélioration continue, vous contribuerez à l’excellence opérationnelle en développant, implantant et maintenant le système de gestion de la qualité tout en dirigeant des initiatives d’amélioration continue à travers l’organisation. Vous collaborerez avec des équipes multidisciplinaires afin d’améliorer les processus, réduire les pertes, accroître l’efficacité et résoudre les enjeux liés à la qualité à l’aide d’approches structurées de résolution de problèmes. Ce rôle comprend la réalisation d’audits internes, la gestion des actions correctives et préventives, l’analyse des données qualité, l’animation d’enquêtes sur les causes fondamentales et le soutien aux activités liées à la qualité des fournisseurs. Vous contribuerez également à l’élaboration des plans de contrôle de la qualité et des procédures d’inspection, tout en réalisant les activités de gestion de la qualité de projet pour les projets d’exécution assignés. Par ces activités, vous soutiendrez la fiabilité, la cohérence et l’amélioration continue des produits, des processus et des opérations.

Votre impact

• Développer, mettre en œuvre et maintenir le système de gestion de la qualité conformément aux normes applicables et aux politiques de l’entreprise.
• Diriger des initiatives d’amélioration continue à l’aide des méthodologies Lean, Six Sigma, 5S et Value Stream Mapping.
• Réaliser des audits internes et coordonner les plans d’actions correctives et préventives avec les départements concernés.
• Analyser les données qualité, surveiller les tendances de performance et suivre l’efficacité des actions d’amélioration.
• Mener des enquêtes sur les causes fondamentales liées aux problèmes de qualité, aux plaintes clients et aux inefficacités opérationnelles.
• Offrir de la formation et du coaching sur les pratiques qualité et les méthodologies d’amélioration continue.
• Collaborer avec les équipes de production, d’ingénierie, de chaîne d’approvisionnement et des ventes afin d’assurer le respect des exigences qualité tout au long du cycle de vie des produits.
• Soutenir les activités liées à la qualité des fournisseurs, les plans de contrôle qualité, les procédures d’inspection et les activités de gestion de la qualité de projet pour les projets assignés.
• Responsable d’assurer la conformité aux réglementations, procédures et lignes directrices applicables, tant internes qu’externes.

Votre profil

• Le candidat doit déjà détenir une autorisation de travail lui permettant de travailler pour Hitachi Energy aux États-Unis.
• Baccalauréat en génie mécanique, génie électrique, génie industriel ou dans un domaine technique connexe.
• Minimum de 5 années d’expérience dans un rôle d’assurance qualité ou d’amélioration continue dans un environnement manufacturier ou industriel.
• Expérience des systèmes de gestion de la qualité tels qu’ISO 9001 ainsi que de projets d’amélioration continue ayant produit des résultats mesurables.
• Maîtrise des méthodologies Lean, Six Sigma, 5S, Value Stream Mapping ainsi que des outils d’analyse de données, notamment Minitab et Excel.
• Certification Lean Six Sigma Green Belt ou Black Belt, un atout.
• Maîtrise du français et de l’anglais, avec disponibilité pour voyager au moins 25 % du temps.

Votre expérience

Vous bénéficierez d’une exposition à la gestion de la qualité, aux initiatives d’amélioration continue et à la collaboration avec plusieurs fonctions de l’entreprise.

• Travaillez sur des technologies énergétiques innovantes.
• Collaborez avec des professionnels expérimentés de divers secteurs d’activité.
• Accédez à des possibilités d’apprentissage et de développement professionnel.
• Profitez de programmes de santé et de retraite offerts par l’entreprise.
• Bénéficiez de congés payés et de mesures de flexibilité conformément aux programmes et politiques de l’entreprise.

En savoir plus sur nous

Nous sommes fiers d’offrir un ensemble complet d’avantages compétitifs pour soutenir votre bien-être financier, physique et mental ainsi que votre développement personnel. Nous souhaitons que vous vous épanouissiez pleinement avec nous, au travail comme en dehors.

• Soins de santé (médicaux, dentaires, optiques, etc.)
• Bien-être financier: régime de retraite sponsorisé par l’employeur avec cotisation généreuse, assurance vie/accidents, assurance invalidité
• Soins familiaux : programme d’aide aux employés et aux familles 24/7, assurance collective complète et accès à un service de télémédecine
• Équilibre vie professionnelle/vie privée : programmes de congés améliorés, programmes de fitness et de bien-être
• Engagement et développement des employés : groupes de ressources, programme de remboursement des frais de scolarité, plateformes d’apprentissage à la demande

The Opportunity

As a Quality and Continuous Improvement Specialist, you will support operational excellence by developing, implementing, and maintaining the Quality Management System while leading continuous improvement initiatives across the organization. You will work with cross-functional teams to improve processes, reduce waste, enhance efficiency, and address quality-related issues through structured problem-solving approaches. The role involves conducting audits, managing corrective and preventive actions, analyzing quality performance data, facilitating root cause investigations, supporting supplier quality activities, and contributing to quality control planning. You will also conduct Project Quality Management activities on assigned execution projects while helping ensure quality requirements are integrated throughout the product lifecycle. Through these activities, you will support the reliability, consistency, and ongoing improvement of products, processes, and operations.

How You’ll Make an Impact

• Develop, implement, and maintain the Quality Management System in accordance with applicable standards and company policies.
• Lead continuous improvement initiatives using Lean, Six Sigma, 5S, and Value Stream Mapping methodologies.
• Conduct internal audits and coordinate corrective and preventive action plans with relevant departments.
• Analyze quality data, monitor performance trends, and track the effectiveness of improvement activities.
• Facilitate root cause investigations related to quality issues, customer complaints, and operational inefficiencies.
• Provide training and coaching on quality practices and continuous improvement methodologies.
• Collaborate with production, engineering, supply chain, and sales teams to ensure quality requirements are met throughout the product lifecycle.
• Support supplier quality activities, quality control plans, inspection procedures, and Project Quality Management activities on assigned execution projects.
• Responsible to ensure compliance with applicable external and internal regulations, procedures, and guidelines.

Your Background

• Candidate must already have work authorization that would permit them to work for Hitachi Energy in the United States.
• Bachelor’s degree in Engineering, Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Industrial Engineering, or a related technical field.
• Minimum of 5 years of experience in a quality assurance or continuous improvement role within a manufacturing or industrial environment.
• Experience with Quality Management Systems such as ISO 9001 and continuous improvement projects with measurable results.
• Proficiency with Lean, Six Sigma, 5S, Value Stream Mapping, data analysis tools, Minitab, and Excel.
• Certified Lean Six Sigma Green Belt or Black Belt preferred.
• Fluency in English and French, with willingness to travel a minimum of 25%.

More About Us

We pride ourselves on offering a holistic range of competitive benefits to support your financial, physical and mental wellbeing and personal development. We want you to truly thrive with us, in work and out.

• Health Care (medical, dental, vision, etc.)
• Financial Wellbeing: Employer-sponsored pension program with generous company match and contribution, Life/AD&D Insurance, disability insurance
• Family Care: 24/7 employee and family assistance program (EAP), comprehensive group insurance and access to a telemedicine service
• Work-Life: Enhanced leave programs, fitness and wellness programs
• Employee Engagement and Development: Employee Resource Groups (depending on location), tuition reimbursement program, on-demand learning platforms

Accessibility and reasonable accommodation

Qualified individuals with a disability may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Hitachi Energy career site as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by completing a general inquiry form on our website. Please include your contact information and specific details about your required accommodation to support you during the job application process.

This is solely for job seekers with disabilities requiring accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Messages left for other purposes will not receive a response.

Use of Al and automated tools in recruitment

As part of our recruitment process, Hitachi Energy uses digital and automated tools, including Al-supported solutions, to assist with activities such as application screening, job matching, and interview scheduling. These tools are designed to support our recruiters and do not replace human decision-making. Candidate data is processed in accordance with applicable data protection and employment laws as well as Hitachi's Global Data Privacy Notice.

Background Screening and Security Checks

As part of the hiring process, Hitachi Energy conducts pre-employment background checks that may include verification of employment history, education, criminal records, and other relevant information, in accordance with applicable laws.

For certain roles—particularly those involving access to sensitive information, financial responsibilities, client data, regulated environments, or security-sensitive functions—additional or more comprehensive background or security screenings may be required. These may include, but are not limited to, enhanced criminal history checks, credit history reviews (where legally permissible), sanctions screening, or other due diligence measures aligned with the responsibilities of the position.

The scope and depth of any background or security review will be determined based on the nature of the role and business necessity, and will always be conducted in compliance with applicable federal, state, and local laws. Candidates will be notified and, where required, asked to provide consent prior to the initiation of any such checks.