Job Description Summary

Responsible for ensuring quality and compliance of activities related to the construction, building and commissioning on customer site, from site mobilization, through civil, erection and commissioning work. This includes maintaining and verifying implementation of the site quality plan to ensure that contractual, legal, and internal requirements are met. Schedules and Conduct site audits based on contractual requirements and customer needs. Works with site contractors to ensure job tasks are understood and performed according to local and city / state requirements. Works with Site Manager to ensure work is completed as scheduled with appropriate checks and documentation supported. Impacts approaches, projects and programs in the functional area or affected business organization and ways of working. Impacts quality, efficiency and effectiveness of working project team. Guided by professional practices and policies that are shaped by the role. The Site Quality lead coordinates and reports on site quality activities and on the related quality interfaces, maintaining communications and alignment with client, project team, subcontractors, quality engineer, and site manager on quality-related issues and scope of work. The role has moderate autonomy, requiring high levels of operational judgment.

Responsable d'assurer la qualité et la conformité des activités liées à la construction, au bâtiment et à la mise en service sur le site du client, depuis la mobilisation du chantier jusqu'aux travaux de génie civil, de montage et de mise en service. Cela comprend le maintien et la vérification de la mise en œuvre du plan de qualité du site afin de garantir le respect des exigences contractuelles, légales et internes. Planifie et réalise des audits de site basés sur les exigences contractuelles et les besoins du client. Travaille avec les entrepreneurs du site pour s'assurer que les tâches sont comprises et exécutées conformément aux exigences locales, municipales et étatiques. Travaille avec le directeur de chantier (Site Manager) pour garantir que les travaux sont terminés dans les délais prévus, avec les contrôles appropriés et la documentation nécessaire. Influence les approches, les projets et les programmes dans le domaine fonctionnel ou l'organisation commerciale concernée, ainsi que les méthodes de travail. A un impact sur la qualité, l'efficacité et l'efficience de l'équipe de projet. Guidé par des pratiques professionnelles et des politiques façonnées par le rôle. Le responsable de la qualité sur site (Site Quality Lead) coordonne et rend compte des activités de qualité sur site ainsi que des interfaces de qualité connexes, tout en maintenant la communication et l'alignement avec le client, l'équipe de projet, les sous-traitants, l'ingénieur qualité et le directeur de chantier sur les problèmes liés à la qualité et l'étendue des travaux. Le rôle dispose d'une autonomie modérée, nécessitant un haut niveau de jugement opérationnel.

Job Description

Key Responsibilities

• Lead all site quality activities and ensure compliance with contractual, regulatory, and company quality requirements.
• Develop, implement, and maintain Site Quality Plans and Inspection & Test Plans (ITPs).
• Review work procedures and method statements to ensure alignment with project specifications and good work practices.
• Coordinate and participate in site inspections, testing, audits, and monthly quality reviews.
• Serve as the primary site quality interface with customers, subcontractors, suppliers, and internal project teams.
• Manage non-conformances, deviations, snag lists, corrective actions, and quality follow-up activities.
• Verify incoming materials and equipment meet approved submittals and project specifications, including proper handling and storage.
• Ensure quality records, inspection reports, turnover documentation, and closeout packages are complete and compliant.
• Support lessons learned, continuous improvement, and site quality awareness through communication and training.
• Partner with site leadership to stop work when safety or quality issues impact compliance or project execution.

Required Qualifications

• Degree in Engineering, Construction Management, Quality Management, or a related technical discipline; Electrical Engineering preferred. Equivalent field leadership experience will also be considered.
• 5+ years of experience in site quality, site management, commissioning, construction, or project execution in utility, substation, HV, EPC, or industrial environments.
• Experience developing and implementing Site Quality Plans and Inspection & Test Plans for high-voltage or turnkey projects.
• Strong background in Quality Assurance, Quality Control, and Quality Management Systems.
• Experience leading quality activities in the field and working directly with customers, subcontractors, and suppliers.
• Working knowledge of electrical construction, commissioning, substation installation, or related infrastructure projects.
• Strong understanding of safety, EHS, and lockout/tagout (LOTO) requirements on customer sites.
• Proficiency with Microsoft Office, document control systems, NCR management tools, SAP, or similar systems.
• Strong English communication skills, both written and verbal.
• Ability to travel up to 90% across North America.

Preferred Qualifications

• Experience in EPC project quality leadership.
• Background supporting substation upgrades, expansions, or new-build projects.
• Internal or second-party audit experience; ISO 9001 audit knowledge preferred.
• Relevant field credentials such as OSHA 30, Journeyman, Master Electrician, or similar certifications.
• PMP certification or strong site/project management experience is a plus.

Desired Characteristics

• Strong communicator and influence with customer-facing confidence.
• Proven leadership and contractor coordination skills in fast-paced field environments.
• Strong problem-solving, organization, and follow-through.
• Hands-on mindset with the ability to balance quality, schedule, and site execution priorities.

The base pay range for this position is $90,200.00 - 150,400.00 USD Annual.  The specific pay offered may be influenced by a variety of factors, including the candidate’s experience, education, and skill set. This position is also eligible for 10% performance bonus/variable incentive compensation/equity. ​

*The Company pays a geographic differential of 110%, 120% or 130% of salary in certain areas.

Healthcare benefits include medical, dental, vision, and prescription drug coverage; access to a Health Coach, a 24/7 nurse-based resource; and access to the Employee Assistance Program, providing 24/7 confidential assessment, counseling and referral services. Retirement benefits include the GE Retirement Savings Plan, a tax-advantaged 401(k) savings opportunity with company matching contributions and company retirement contributions, as well as access to Fidelity resources and planning consultants. Other benefits include tuition assistance, adoption assistance, paid parental leave, disability insurance, life insurance, and paid time-off for vacation or illness. 

General Electric Company, Ropcor, Inc., their successors, and in some cases their affiliates, each sponsor certain employee benefit plans or programs (i.e., is a “Sponsor”). Each Sponsor reserves the right to terminate, amend, suspend, replace, or modify its benefit plans and programs at any time and for any reason, in its sole discretion. No individual has a vested right to any benefit under a Sponsor’s welfare benefit plan or program. This document does not create a contract of employment with any individual.

Principales responsabilités

• Diriger toutes les activités de qualité sur le site et assurer la conformité avec les exigences contractuelles, réglementaires et de qualité de l'entreprise.
• Élaborer, mettre en œuvre et tenir à jour les plans de qualité du site et les plans d'inspection et d'essai (PIE).
• Examiner les procédures de travail et les méthodes d'exécution pour assurer l'alignement avec les spécifications du projet et les bonnes pratiques.
• Coordonner et participer aux inspections sur site, aux essais, aux audits et aux revues de qualité mensuelles.
• Agir en tant qu'interlocuteur principal pour la qualité du site auprès des clients, sous-traitants, fournisseurs et équipes de projet internes.
• Gérer les non-conformités, les écarts, les listes de réserves, les mesures correctives et les activités de suivi de la qualité.
• Vérifier que les matériaux et équipements entrants répondent aux soumissions approuvées et aux spécifications du projet, y compris en ce qui concerne leur manipulation et leur stockage.
• S'assurer que les enregistrements de qualité, les rapports d'inspection, la documentation de transfert et les dossiers de clôture sont complets et conformes.
• Soutenir le retour d'expérience, l'amélioration continue et la sensibilisation à la qualité sur site par la communication et la formation.
• Collaborer avec la direction du site pour interrompre les travaux lorsque des problèmes de sécurité ou de qualité nuisent à la conformité ou à l'exécution du projet.

Qualifications requises

• Diplôme en ingénierie, gestion de la construction, gestion de la qualité ou discipline technique connexe ; ingénierie électrique souhaitée. Une expérience équivalente en leadership sur le terrain sera également prise en compte.
• 5 ans et plus d'expérience dans la qualité sur site, la gestion de site, la mise en service, la construction ou l'exécution de projets dans des environnements industriels, de services publics, de sous-stations, de haute tension ou EPC.
• Expérience dans l'élaboration et la mise en œuvre de plans de qualité de site et de plans d'inspection et d'essai pour des projets haute tension ou clé en main.
• Solide expérience en assurance qualité, contrôle qualité et systèmes de gestion de la qualité.
• Expérience dans la direction d'activités de qualité sur le terrain et travail direct avec les clients, sous-traitants et fournisseurs.
• Connaissance pratique de la construction électrique, de la mise en service, de l'installation de sous-stations ou de projets d'infrastructure connexes.
• Compréhension approfondie des exigences de sécurité, EHS et de consignation/déconsignation (LOTO) sur les sites clients.
• Maîtrise de Microsoft Office, des systèmes de contrôle documentaire, des outils de gestion des non-conformités (NCR), de SAP ou de systèmes similaires.
• Solides compétences en communication en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral.
• Capacité à voyager jusqu'à 90 % du temps en Amérique du Nord.

Qualifications souhaitées

• Expérience en leadership qualité sur des projets EPC.
• Expérience dans le soutien à des projets de modernisation, d'extension ou de construction neuve de sous-stations.
• Expérience en audit interne ou de seconde partie ; connaissance de l'audit ISO 9001 souhaitée.
• Certifications pertinentes sur le terrain telles qu'OSHA 30, compagnon, maître électricien ou certifications similaires.
• Certification PMP ou solide expérience en gestion de site/projet est un atout.

Caractéristiques recherchées

• Excellent communicateur capable d'influencer, avec une assurance face aux clients.
• Compétences éprouvées en leadership et en coordination de sous-traitants dans des environnements de terrain dynamiques.
• Solides capacités de résolution de problèmes, d'organisation et de suivi.
• Esprit pratique avec la capacité d'équilibrer les priorités de qualité, de calendrier et d'exécution sur le site.

Rémunération et avantages sociaux

La fourchette de salaire de base pour ce poste est de 89.4 par an 134k. La rémunération spécifique offerte peut varier en fonction de divers facteurs, notamment l'expérience, l'éducation et les compétences du candidat. Ce poste est également éligible à un bonus de performance / incitation variable / rémunération en actions de 10 %.

*L'entreprise applique un différentiel géographique de 110 %, 120 % ou 130 % du salaire dans certaines zones.

Les avantages liés à la santé comprennent la couverture médicale, dentaire, ophtalmologique et pharmaceutique ; l'accès à un coach santé, une ressource infirmière disponible 24h/24 et 7j/7 ; et l'accès au Programme d'Aide aux Employés (PAE), offrant des services confidentiels d'évaluation, de conseil et d'orientation 24h/24 et 7j/7. Les avantages liés à la retraite comprennent le plan d'épargne retraite GE, une opportunité d'épargne 401(k) fiscalement avantageuse avec des contributions patronales correspondantes, ainsi que l'accès aux ressources et consultants en planification de Fidelity. Les autres avantages incluent l'aide aux frais de scolarité, l'aide à l'adoption, le congé parental payé, l'assurance invalidité, l'assurance vie et les congés payés pour vacances ou maladie.

General Electric Company, Ropcor, Inc., leurs successeurs et, dans certains cas, leurs sociétés affiliées, parrainent chacun certains régimes ou programmes d'avantages sociaux (ci-après dénommés « Promoteur »). Chaque Promoteur se réserve le droit de mettre fin, d'amender, de suspendre, de remplacer ou de modifier ses régimes et programmes d'avantages sociaux à tout moment et pour quelque raison que ce soit, à sa seule discrétion. Aucun individu n'a de droit acquis sur un avantage au titre d'un régime ou programme d'avantages sociaux d'un Promoteur. Ce document ne constitue pas un contrat de travail avec un quelconque individu.

Additional Information

#LI-Remote - This is a remote position

Application Deadline: June 23, 2026

 

 

For candidates applying to a U.S. based position, the pay range for this position is between $89,400.00 and $134,000.00. The Company pays a geographic differential of 110%, 120% or 130% of salary in certain areas. The specific pay offered may be influenced by a variety of factors, including the candidate’s experience, education, and skill set.

 

 

Bonus eligibility: discretionary annual bonus.

 

 

This posting is expected to remain open for at least seven days after it was posted on June 15, 2026.

 

 

Available benefits include medical, dental, vision, and prescription drug coverage; access to Health Coach from GE Vernova, a 24/7 nurse-based resource; and access to the Employee Assistance Program, providing 24/7 confidential assessment, counseling and referral services. Retirement benefits include the GE Vernova Retirement Savings Plan, a tax-advantaged 401(k) savings opportunity with company matching contributions and company retirement contributions, as well as access to Fidelity resources and financial planning consultants. Other benefits include tuition assistance, adoption assistance, paid parental leave, disability benefits, life insurance, 12 paid holidays, and permissive time off.

 

 

GE Vernova Inc. or its affiliates (collectively or individually, “GE Vernova”) sponsor certain employee benefit plans or programs GE Vernova reserves the right to terminate, amend, suspend, replace, or modify its benefit plans and programs at any time and for any reason, in its sole discretion. No individual has a vested right to any benefit under a GE Vernova welfare benefit plan or program. This document does not create a contract of employment with any individual.