EY - Arquitecto/a con especialización en aplicaciones on-premise

Sobre EY

EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos, con una red integrada por más de 400.000 profesionales en 150 países del mundo.

Nuestro propósito es construir un mejor mundo de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.

EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas.

Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad y buscamos alentar a que se postulen a nuestras diferentes posiciones. En caso de necesitar algún ajuste razonable o apoyo para una eventual entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.

Nuestro propósito es construir un mejor mundo de negocios para nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades.

 

Acerca del área de Consultoría para Financial Services Office (FSO)

El área de Technology Consulting dentro de Financial Services Office (FSO) acompaña a organizaciones del sector financiero en la definición, diseño e implementación de soluciones tecnológicas de alto impacto.

Actualmente estamos buscando ampliar el equipo para proyectos regionales de alto impacto. Valoramos perfiles con experiencia en cloud, interesados en sumarse a desafíos internacionales y en impulsar la transformación tecnológica de nuestros clientes.

 

Tus responsabilidades

Buscamos sumar un perfil de arquitecto/a con especialización en on-prem apps para integrarse a un programa regional de transformación tecnológica, con foco en aplicaciones on-premise, arquitectura empresarial y soporte técnico especializado al programa.

Quien asuma este desafío tendrá un rol técnico, orientado a definir, analizar y acompañar decisiones de arquitectura vinculadas a aplicaciones on-premise, asegurando su alineación con la estrategia general de migración y transformación tecnológica del cliente.

Sus principales responsabilidades serán:

• Definir y diseñar la arquitectura de aplicaciones on-premise en el marco de una migración.
• Relevar, analizar y documentar el estado actual de aplicaciones on-premise, identificando dependencias técnicas, restricciones y consideraciones relevantes para la estrategia de migración.
• Brindar soporte técnico especializado a los distintos frentes del programa, colaborando con equipos de arquitectura, migración, infraestructura, seguridad y delivery.
• Alinear las decisiones técnicas vinculadas a aplicaciones on-premise con la estrategia general de migración y transformación tecnológica.
• Participar en la definición de lineamientos, criterios técnicos y recomendaciones de arquitectura para aplicaciones que deban mantenerse, modernizarse, migrarse o integrarse con nuevas plataformas.
• Colaborar con stakeholders técnicos y de negocio para asegurar que las decisiones de arquitectura respondan a las necesidades del programa y del cliente.
• Contribuir a la identificación de riesgos técnicos, dependencias, impactos y posibles mitigaciones asociados a aplicaciones on-premise.
• Acompañar la elaboración de documentación técnica, reportes de avance y materiales de soporte para la toma de decisiones dentro del programa.

 

Requisitos

• Experiencia senior en arquitectura empresarial, arquitectura de soluciones o arquitectura de aplicaciones.
• Experiencia específica trabajando con aplicaciones on-premise.
• Conocimiento sólido de entornos tecnológicos complejos, arquitecturas legacy, dependencias aplicativas e integración entre sistemas.
• Experiencia participando en programas de transformación tecnológica, modernización, migración o evolución de plataformas.
• Experiencia interactuando con equipos técnicos, líderes de negocio y stakeholders de distintos niveles organizacionales, en entornos complejos y multiculturales.
• Inglés intermedio alto o avanzado para poder mantener conversaciones diarias con equipos de Estados Unidos.
• Disponibilidad para trabajar con equipos y clientes de Estados Unidos, considerando diferencias horarias.

 

 

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de una de las mejores empresas para trabajar (GPTW Argentina).
• Formar parte de un equipo de trabajo altamente reconocido en el mercado y basado en las mejores prácticas.
• Modalidad de trabajo remoto.
• Monto adicional mensual por conectividad remota.
• Ayuda económica para quienes se mudan a Buenos Aires para trabajar en EY.
• Programas de capacitación continua.
• Plataforma de entrenamiento virtual con más de 18.000 cursos disponibles, entre los cuales se encuentran los cursos de Udemy y Coursera.
• Acceso a EY Badges, programa global de certificaciones en diferentes áreas de conocimiento.
• EY Master in Business Analytics y Master in Sustainability, innovadores programas de aprendizaje virtual en asociación con Hult International Business School.
• Capacitación en idioma inglés: política de clases individuales en horario laboral, open lessons gratuitas, webinars de doble impacto y libre acceso a la plataforma de aprendizaje virtual.
• Oportunidades de movilidad internacional.
• Cobertura médica privada para vos y tu grupo familiar.
• Programas anuales de salud.
• Políticas de flexibilidad, licencias especiales y softlanding para personas gestantes.
• Descuentos en importante red de gimnasios, comercios y universidades.
• Revisiones salariales periódicas.
• Bono anual.
• Snacks gratuitos en la oficina.
• Envíos gratis y descuentos en aplicación de delivery.

 

¡Y mucho más! Si querés ver todo lo que tenemos para vos, hacé clic acá: https://bit.ly/36yXaK4

 

Búsqueda Laboral Equitativa. El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. (Ley 6471/21 CABA) 

 

EY | Atracción y Adquisición de Talento

(011) 4875-4888 

 

25 de Mayo 487, Ciudad Autónoma de Buenos Aires 

 

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