Senior Data Engineer - Snowflake - H/F FY27

Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.

Créée en 2003, FABERNOVEL est née de la conviction que la technologie peut bâtir un futur plus vertueux pour les entreprises et la société. Depuis son intégration à EY Consulting, EY FABERNOVEL combine son expertise en transformation numérique et en création de produits et services digitaux avec la force d’un réseau mondial, renforçant son rôle d’accélérateur de transitions.

EY FABERNOVEL accompagne ses clients dans leurs transitions numérique et écologique afin de bâtir un avenir plus durable, au travers de 3 domaines d’expertise :

 

Design for Sustainable Future

Digital & IA Engineering

Digital & Data Driven Marketing

Notre opportunité 

Nos équipes, organisées en squads projets Agile, mobilisent les meilleures expertises et méthodologies afin de rendre nos clients plus autonomes. Nous travaillons avec de grands comptes, publics ou privés, et développons des produits au plus près de leurs besoins métier.

Nos expertises Tech & Data/IA (Ingénieurs en IA, Data Scientists, Machine Learning Engineers, Développeurs Back, Front, Mobile, Designers d’expérience, Product Owners/Chefs de Projet) visent à :

·                  Mettre l’IA et la data au cœur des décisions, en concevant des logiciels sur mesure et des modèles de valeur centrés sur les parties prenantes.

·                  Produire des solutions sur mesure, grâce à des pratiques éprouvées et un socle technique affiné par la communauté Tech et Design.

·                  Garantir un processus de delivery continu pour répondre aux enjeux du marché.

Quelques références clients : Canal+, G7, RATP, SaintGobain, EDF, ENI, Caisse Nationale de Solidarité pour l’Autonomie, CNAM, Renault…

 

Ce que nous recherchons

Nous recherchons un expert Snowflake confirmé capable de piloter la conception, le déploiement et la gouvernance de plateformes data cloud modernes (Snowflake, BigQuery, Databricks). Vous serez au cœur de la transformation data, avec une forte orientation technique, organisationnelle et stratégique.

Votre rôle consistera à encadrer les équipes de développement, automatiser les processus, optimiser les coûts et garantir la qualité, la sécurité et la performance des environnements data. Vous interviendrez sur des projets à fort impact, en lien avec les enjeux des Data Factory.

 

Vos Responsabilités Clés

Architecture & Déploiement

o        Mise en œuvre de framework de qualité

o        Conception et mise en œuvre de plateformes data avec Snowflake, BigQuery et Databricks.

o        Développement et déploiement de frameworks ELT/ETL

o        Modélisation d’entrepôts de données (Dimensional, Kimball, Data Vault, etc.).

 

Gouvernance & Monitoring

o        Supervision des environnements Snowflake, BigQuery, Databricks et DBT.

o        Mise en œuvre des normes de sécurité, de développement et de bonnes pratiques.

o        Rédaction de documentation technique et fonctionnelle.

 

Automatisation & Ingénierie

o        Automatisation des déploiements via Git/GitLab CI/CD.

o        Développement de méthodes d’ingestion de données (ETL, scripting Python).

o        Implémentation d’approches DataOps pour le monitoring et la performance.

 

Leadership & Formation

o        Encadrement technique des équipes de développement.

o        Formation sur les outils data et les méthodes de travail.

o        Établissement des standards de qualité et de collaboration.

 

FinOps & Optimisation

o        Maîtrise des coûts par projet fonctionnel.

o        Optimisation des performances et de la consommation des ressources cloud.

o        Suivi et pilotage des budgets data.

 

 

Compétences et Atouts Recherchés

·                  Expertise avancée sur Snowflake (niveau senior) et autre data cloud (bigquey, gcp bigquery, databricks)

·                  Maîtrise de GitLab CI/CD (niveau senior).

·                  Connaissance intermédiaire de DBT et des pratiques DataOps.

·                  Solide expérience en automatisation, ingestion de données et modélisation.

·                  Capacité à encadrer, former et structurer des équipes techniques.

·                  Sens aigu de la gouvernance, de la documentation et de la sécurité.

·                  Vision stratégique et opérationnelle sur les enjeux FinOps.

 

 

Pré-requis

·                  Expérience confirmée : 8+ ans en data engineering, dont 4+ ans sur Snowflake/DBT

·                  Expérience en projets de transformation data à grande échelle.

·                  Pratique des méthodologies Agile et DevOps.

·                  Certifications appréciées : SnowPro Core, certifications cloud (Azure, AWS, GCP).

·                  Capacité à travailler en environnement distribué et multiculturel.

Vivez l’expérience EY Consulting, rejoignez-nous !

 

Ce que nous vous offrons

Chez EY, un job n’est pas qu’un simple emploi. Nous mettons un point d’honneur à offrir à nos collaborateurs une expérience marquante, qui les accompagnera tout au long de leur carrière :

Vous travaillerez pour les plus grands clients internationaux, leaders dans leurs secteurs, au sein d’équipes diverses et multiculturelles.

Vous bénéficierez d’un programme de formation complet et personnalisé, avec un mentor dédié.

Vous appartiendrez à des communautés de compétences et sectorielles internationales, composées de professionnels parmi les meilleurs en Europe.

Vous contribuerez à un conseil « zéro carbone », EY plaçant la RSE au cœur de sa stratégie (zéro papier, outils de calcul d’impact, usages numériques responsables…).

Vous pourrez bénéficier de mobilités géographiques et découvrir d’autres cultures grâce à notre programme Mobility4U.

Vous aurez l’opportunité de vous engager au sein de nos réseaux internes sur des thématiques liées à l’écologie, la diversité et l’inclusion, et de devenir mécène via notre fondation pour soutenir de grandes causes à impact.

Vous participerez à de nombreux événements “made in EY” (Prix de l’Entrepreneur de l’Année, Woman In, T-DAY, Sustainable Futures, etc.).

Le processus de recrutement

Le processus de recrutement est composé de minimum deux entretiens. Les entretiens, menés à distance et en présentiel, permettent d’échanger sur votre parcours, d’évaluer vos compétences et de répondre à vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Etes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.

À propos d’EY
EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients   façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d’aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l’audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystème diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.